學歷不是萬能的,但學歷是一個敲門磚,工作單位看重的往往還是一個人的能力。學歷雖說不會時時刻刻能夠用到,但是關(guān)鍵時刻沒有的話往往喪失很多好的機會,擁有高學歷,關(guān)鍵時刻才能有備無患!這就是提升學歷的意義。
為什么要提升學歷?到底有啥好處?學歷教育有哪幾種形式?如果你工作忙,如果你手頭緊,如果你迫切的提升自己的學歷,其實可以選擇成人高考這種方式來提升自身學歷。
1.就業(yè)機會更大。隨著社會的發(fā)展進步,文化水平素質(zhì)的不斷提高,企事業(yè)單位對人才的要求不斷提升,學歷也成了衡量人才的標準之一。一般的公司在招聘時都對學歷有硬性的要求,如果你有能力但是因為學歷不夠可能連面試的資格都沒有。就算進入小公司,學歷不高的話可能就比別人矮一截。因此,如果你想進入理想的公司,有更多好的求職機會,那就需要繼續(xù)學習,提升學歷和能力,讓自己更有競爭力。
2.升職加薪更有優(yōu)勢。進入公司工作一段時間后,能力也不錯,卻遲遲沒有升職加薪,那就要想想為什么了?,F(xiàn)在的社會人才濟濟,大部分企業(yè)在員工晉升時都會參考學歷的高低,甚至有些單位,在剛?cè)肼毷蔷透鶕?jù)學歷的高低定不同的薪資。如果想要一個好的發(fā)展,那除了努力工作外,還要學習提高自己的學歷。擁有國家承認的學歷,這樣升職加薪參與競聘時,才會更有優(yōu)勢。否則,哪怕你擁有高超的技能、一流的資歷及管理水平,沒有學歷進行鍍金那也是無法發(fā)展進步的。
3.提高自身素質(zhì)。我們?nèi)粘I钪薪?jīng)常被問到什么學歷,一般閱歷高的人都會讓人感覺有文化,雖說有學歷不等于有文化,但在日常生活中,學歷的高低往往影響決定著人的第一印象,有學歷就是知識分子,沒學歷的一般就被理解為沒文化,這說明了現(xiàn)在社會對高學歷的認可,對知識分子的尊重?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟時代,大多數(shù)成功人士的學歷都是挺高的,因為學歷是學習的證明,經(jīng)過學歷,能讓你不斷的積累知識,豐富自己的知識面,同事,學習能提高你的思考能力,機會都是留給有準備的人,只有不斷的學習,提高文化水平,增強競爭力,當機會來臨時,才能有十足的把握抓住。
4.優(yōu)化交際圈。物以類聚,人以群分,在當今的社會,人脈是最大的財富之一。學習,提升學歷,可以提高交際圈的層次,交際圈的擴大和提升相應(yīng)的機會也就更多,這是一個良性循環(huán),所以提升學歷真的很有必要!
5.考公務(wù)員。大家都知道,公務(wù)員是鐵飯碗,而且工作穩(wěn)定,待遇好,所以很多在職人員或剛踏入社會的大學生都選擇這條路,但人事部規(guī)定,公務(wù)員崗位需要通過公務(wù)員考試,現(xiàn)在大多數(shù)的公務(wù)員崗位都要求本科以上學歷才有資格報考,通常只有基層的工作崗位留給??埔徊糠秩?。所以提升學歷,可以為自己尋求一個穩(wěn)定發(fā)展機會。
6.評職稱。如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤,在評定高級職稱是,??埔韵碌幕旧蠜]有機會,而現(xiàn)在許多的單位領(lǐng)導幾乎都是高級職稱的人擔任,沒有高級職稱會喪失很多當主管領(lǐng)導的機會,而沒有本科,又會喪失評定高級職稱的機會。
7.考證。許多國家職業(yè)資格證都要求大專、本科學歷,如果沒有學歷,當然就無法參加考試了。這也正好能夠體現(xiàn)“學歷是敲門磚”的道理。
當然,高學歷并不必然能事業(yè)成功,許多沒有學歷的人一樣創(chuàng)業(yè)很成功,但當今社會的大趨勢還是學歷越高工作機會越多、發(fā)展速度越快。
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參考
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